Стратегічна сесія

Це потужний інструмент, який допомагає компанії визначити напрямок розвитку, згуртувати команду та створити чітку стратегію дій.

Стратегічна сесія може бути викликом, але її правильне проведення неодмінно веде до успіху.

Це можливість для вашої команди не лише окреслити майбутнє, а й побудувати шлях до нього.
Запустити трансформацію
Ось так виглядає успіх після стратегічної сесії.
Основні завдання стратегічної сесії:
Аналіз поточної ситуації
оцінка стану компанії, ринкових умов і конкурентного середовища
Формування бачення та місії
оновлення основних принципів, які ведуть компанію вперед.
Визначення ключових цілей
чітке формулювання стратегічних цілей на обраний період.
Розробка плану дій
створення покрокової стратегії з розподілом обов’язків і строків виконання.
Що дає стратегічна сесія:
Допомагає всім учасникам процесу зрозуміти, куди рухається компанія.
Чітке бачення розвитку
Дозволяє ефективніше розподілити ресурси та уникати зайвих витрат.
Продуктивне використання ресурсів
Зближує команду, формує довіру і залученість до спільної справи.
Синергія команди
Для яких запитів підходить інструмент стратегічної сесії:
Генерація інноваційних ідей для вирішення конкретних завдань
Постановка короткострокових і довгострокових цілей
Створення спільного бачення розвитку компанії
Формулювання візії, місії та цінностей компанії
Розробка бренд-стратегії та позиціювання компанії
Повний комплекс стратегування  від SHOR включає:
Знайомство та аналіз
Уточнення запиту та цілей сесії. Спілкування з ключовими учасниками для розуміння їхніх очікувань. Аналіз усіх наявних досліджень і інформації про організацію.
Крок 1
Знайомство та аналіз
Уточнення запиту та цілей сесії. Спілкування з ключовими учасниками для розуміння їхніх очікувань. Аналіз усіх наявних досліджень і інформації про організацію.
Крок 2
Знайомство та аналіз
Уточнення запиту та цілей сесії. Спілкування з ключовими учасниками для розуміння їхніх очікувань. Аналіз усіх наявних досліджень і інформації про організацію.
Крок 3
Знайомство та аналіз
Уточнення запиту та цілей сесії. Спілкування з ключовими учасниками для розуміння їхніх очікувань. Аналіз усіх наявних досліджень і інформації про організацію.
Крок 4
Велика гра починається тут!
Станьте нашим еталонним кейсом та отримайте -50% на  послугу!
Спеціальна пропозиція
Розпочати стратсесію!
А чи потрібна вам стратсессія? Пройдіть тест і отримайте чек-лист підготовки до стратсессії.
Зробити перший крок!

Team Reboot

Комплексна програма, яка відновлює командну динаміку, покращує взаєморозуміння та налагоджує ефективну комунікацію

Особливо корисна для команд, які проходять через зміни, організаційні трансформації або втратили мотивацію.

Це можливість для вашої команди не лише окреслити майбутнє, а й побудувати шлях до нього.
Потрібне рішення!
Що отримає компанія?
Згуртовану команду, яка працює злагоджено та продуктивно
Поліпшену комунікацію та чіткі правила взаємодії
Зростання мотивації та залученості співробітників
Гнучкість і адаптивність до змін
Програма Team Reboot включає
Знайомство та аналіз
Уточнення запиту та цілей сесії. Спілкування з ключовими учасниками для розуміння їхніх очікувань. Аналіз усіх наявних досліджень і інформації про організацію.
Крок 1
Знайомство та аналіз
Уточнення запиту та цілей сесії. Спілкування з ключовими учасниками для розуміння їхніх очікувань. Аналіз усіх наявних досліджень і інформації про організацію.
Крок 2
Знайомство та аналіз
Уточнення запиту та цілей сесії. Спілкування з ключовими учасниками для розуміння їхніх очікувань. Аналіз усіх наявних досліджень і інформації про організацію.
Крок 3
Знайомство та аналіз
Уточнення запиту та цілей сесії. Спілкування з ключовими учасниками для розуміння їхніх очікувань. Аналіз усіх наявних досліджень і інформації про організацію.
Крок 4
Замовити перезавантаження

Ретроспектива

Це спеціальна зустріч, яка допомагає команді оцінити виконану роботу, знайти сильні та слабкі сторони процесу й визначити шляхи покращення
Беремо курс на перезавантаження!
Це та зустріч, де кожен нарешті може сказати все, що думав під час проєкту, і не отримати за це осудливий погляд від колег.
Момент істини, де всі проблеми виносяться на чисту воду і потім красиво спливають у вигляді нових, дієвих рішень.
Що отримаєте від ретроспективи з SHOR?
Що отримаєте від ретроспективиз SHOR?
Чітке розуміння сильних сторін і зон для вдосконалення
Конкретний план дій для усунення слабких місць і розвитку переваг
Посилення командного духу та згуртованості
Ефективніші процеси для швидших результатів із меншими витратами
Почати перезавантаження!

Корпоративний коучінг

Фасилітація

Це створення простору, де команда сама знаходить найкращі варіанти.

Як це працює?

Фасилітація – це як спільне будування з Лего. 
Ідеї учасників – це деталі конструктора, а фасилітатор той, хто допомагає знайти потрібні елементи та об’єднати їх у цілісну структуру. Він спрямовує дискусію так, щоб команда разом дійшла до результату: логічного, узгодженого й корисного для всіх.
І найголовніше – наприкінці учасники відчувають, що все зробили самі
Переваги фасилітації
Фасилітатор допомагає команді зосередитися на головному, тримаючи фокус на цілях і не даючи обговоренню відхилятися.
Чітка структура та результат
Кожен учасник отримує голос, а дискусія залишається конструктивною без домінування окремих людей.
Баланс у спілкуванні
Фасилітатор завжди залишається в нейтральній позиції, це допомагає команді роздивитись ситуацію неупереджно, з різніх ракурсів
Нейтральність та об'єктивність
Зустрічі проходять чітко за планом, без зайвих відхилень, що економить час і дає конкретні результати.
Ефективне використання часу
Відкрите обговорення створює довіру, підсилює командний дух і залучає всіх до спільної мети.
Згуртованість і мотивація
Фасилітація завершується конкретними рішеннями, розподілом завдань і зрозумілим планом дій.
Чіткий план дій
Замовити фасилітацію
За чіткий план і зрозумілі дії!
Хочете мати власного
фасилітатора у компанії?
Можемо навчити!
Розкажіть детальніше!
У нас є спеціальний курс з фасилітації!